Vergoedingen instellingen - Periodieke vergoedingen

Algemeen

Binnen Veiligheidspaspoort is het mogelijk om personen of groepen per vergoedingsperiode een vaste vergoeding toe te kennen. Meestal is dit op basis van de VNG jaarvergoeding, welke dan gedeeld wordt door het aantal perioden in dat jaar. Vergoedingen kunnen worden toegekend op basis van een aantal mogelijkheden.

In 1e scherm worden alleen actieve regels getoond en wanneer je ook de inactieve regels wilt zien kan dit door op het filter icoontje te klikken en de keuze op nee te zetten. De inactieve regels worden nu ook getoond.

Nieuwe periodieke vergoeding aanmaken

Om een nieuwe periodieke vergoeding regel aan te maken klik je rechts bovenin op het plusje. Je krijgt nu een pop-up menu / wizard, waarin je de instellingen dient te zetten.

Wizard Stap 1: periodieke vergoedingsregel toevoegen

Terugkeerpatroon:

Hier kan je instellen of de regel periodiek dus per vergoedingsperiode terugkomt of eenmalig is

Periode overzicht:

Hier kan je aangeven op welke dag van de periode de regel kijkt voor toepassing hiervan.

Bereik

Begin:

Datum van start van de regel (verplicht veld)

Einde:

Datum van einde van de regel (optioneel veld)

Wizard Stap 2a: periodieke vergoedingsregel toevoegen (op basis van functie/rang/salarisschaal)

Toepassen op basis van:

Hier kun je een selectie maken op welke basis de regel wordt toegepast op personen, via “functie/rang/Salarisschaal” of via “groepen/personen”.

Dienstverband:

Hier kun je aangeven voor welk dienstverband.

Functie:

Hier kun je eventueel een functie definiëren wanneer het alleen voor een specifieke functie is.

Rang:

Hier kan je de rang aangeven wanneer het voor een specifieke rang is.

Deze optie wordt bijna niet meer toegepast gezien er bijna geen rangen meer leidend zijn.

Salarisschaal:

Dit is de meest gebruikte optie en hier kan je de salarisschaal ingeven waarop de regel van toepassing moet zijn.

Bij verandering van rang, functie of salarisschool binnen een periode, direct de nieuwe periodieke vergoedingsregel toepassen:

Wanneer je deze optie aan vinkt wordt de regel direct toegepast.

Wizard Stap 2b: periodieke vergoedingsregel toevoegen (op basis van groep/personen)

Dienstverband:

Hier kan je de dienstverband(en) vastleggen waarop de regel van toepassing is.

Personen en groepen:

Hier kan je door op het plusje te klikken de groepen selecteren waarop de regel van toepassing is.

Wizard Stap 3: periodieke vergoedingsregel toevoegen op basis van functie/rang/salarisschaal

In stap 3 is het mogelijk om een groep of personen uit te sluiten van de regel. In sommige omstandigheden is dit van toepassing. Via het plusje kan je groepen of personen toevoegen.

Wizard Stap 4: periodieke vergoedingsregel toevoegen op basis van functie/rang/salarisschaal

Omschrijving:

Geef hier de naam van de regel in.

Periode Overzicht:

Hier kan je aangeven of het om een vast bedrag gaat of op basis van uren. Afhankelijk van je selectie verandert ook het volgende invoerveld.

Vast bedrag of aantal uren:

Bij keuze voor vast bedrag kan je hier het bedrag invoeren. Is er voor uren gekozen kan je hier het aantal uren invullen en moet in de volgende stap het niveau bepaald worden.

Niveau:

Wanneer gekozen is in periode overzicht voor uren, dan moet hier ook het niveau bepaald worden waarvoor de uren vergoed moeten worden.

Kostenpost:

Hier moet de waarde ingevuld worden welke in de template voor salarisexport is beschreven.

Starttarief gebruiken:

Is oud en komt nog te vervallen

Inkomsten belasting gebruiken:

Is oud en komt nog te vervallen

Bedrag onbelast:

Hier vul je het onbelaste bedrag in welke op de regel van toepassing is.

Status:

Hier kan je de regel actief of niet actief zetten.